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黃岡公務員考試網2019年12月16日訊：根據黃岡職業技術學院“十三五”發展規劃，為滿足師資隊伍建設需要，優化人才隊伍結構，促進職業教育的可持續發展，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)要求，結合學校實際，經黃岡市人力資源和社會保障局(下稱“招考工作主管部門”)核準，黃岡職業技術學院面向社會公開招聘10名專業技術人員，現公告如下。
一、招聘崗位及資格條件
根據學校發展和相關崗位需求情況，擬面向社會公開招聘10名專業技術人員。
本次招聘的具體崗位及條件詳見《黃岡職業技術學院2020年專項公開招聘專業技術人員崗位條件表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。
二、報考條件
(一)基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，品行端正;
3.政治立場堅定，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
4.具備崗位所需專業知識和業務能力;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所必需的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
2.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;
3.在讀全日制普通高校非2020應屆畢業生;
4.現役軍人;
5.聘用后即構成回避關系的人員。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(2005年11月16日人事部令第6號)，凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
6.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序和辦法
(一)發布招聘公告。
招聘公告通過黃岡市人力資源和社會保障局官方網站(http://rsj.hg.gov.cn/)、黃岡職業技術學院官方網站(http://www.hgpu.cn)面向社會公開發布。
特別提醒：本次招聘面試、體檢、考察等各環節相關信息均通過黃岡職業技術學院官方網站(http://www.hgpu.cn)發布，請考生及時關注該網站發布的相關公告。
(二)報名及資格審查。
1.報名方式。采取現場報名與網上報名相結合的方式進行。報考人員可下載填寫《黃岡職業技術學院2020年專項公開招聘專業技術人員報名登記表》(附件2，以下簡稱《報名登記表》)在黃岡職業技術學院人事處現場報名，也可將填寫完整的《報名登記表》和應聘材料掃描件，發送到指定郵箱hgzyjsxyrsc@163.com。
2.報名時間。公告發布即日起至2020年4月15日。
3.報名要求。
(1)專項公開招聘公告發布后，符合招聘條件的可采取網上報名方式。報名需提交的資料(現場報名要求提交原件)：填寫《報名登記表》(一式2份);身份證原件和復印件;學歷學位證書原件和復印件，應屆畢業生需提供畢業生推薦表或應屆畢業生證明、就業協議書或院系推薦書;符合崗位要求的職業(執業)資格證書、專業技術資格證書等相關材料的原件和復印件;報考崗位要求政治面貌是中共黨員的須提供相關證明材料;報考崗位有相關工作經歷要求的，考生須提供崗位工作經歷的有效證明，如符合報名條件且真實有效的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發放證明等;本人近期一寸免冠彩照兩張(近期免冠正面證件照，寬度1-2厘米，高度2-3厘米)及電子照片(jpg格式)。上述材料按報名表、身份證復印件、學歷學位證書復印件、資格證書復印件、相關證明材料復印件的順序裝訂，在規定的時間內前往報名地點辦理報名手續。采取網上報名的需將上述材料按順序掃描后壓縮成一個文件發送至黃岡職業技術學院人事處郵箱hgzyjsxyrsc@163.com，并請在郵件主題注明“黃岡職業技術學院2020年面向社會專項公開招聘應聘”字樣及“崗位序號”(如：黃岡職業技術學院2020年專項公開招聘專業技術人員應聘-崗位01)并及時電話聯系確認收妥。網上報名以郵件回復為準，未收到郵件回復的，視為報名不成功。
報考人員應如實填寫有關信息，誠信報考。報考人員要對照《崗位表》“報考資格條件”要求，填寫和提供材料，要對填報和提供的信息真實性、準確性負責，如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考材料、證件，填報內容虛假，騙取考試資格的，一經查實，取消報考應聘資格，并計入個人誠信檔案，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
已在機關、企事業單位工作的，報考前應征得原單位同意，原單位同意報考的書面證明可在面試前資格復審時提供。
(2)報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯系。
4.資格審查。資格審查由用人單位和主管部門共同負責。對符合報考條件的，不得拒絕報名。
5.查詢報考申請結果與報名確認及繳費。
2020年4月16日8:00至4月18日18:00資格審核，資格審查工作結束后，審查合格人員名單將在黃岡職業技術學院官方網站(http://www.hgpu.cn)公布;
資格審查合格人員于2020年4月19日8:00至4月24日18:00銀行繳費確認，繳費賬號如下：
賬戶名稱：黃岡職業技術學院
開戶銀行：中國農業銀行黃岡齊安支行
銀行行號：103533063157
銀行賬號：17631501040003703
銀行電話：0713-8364542
繳款時請注明報考人姓名、報考崗位和個人聯系電話。繳費成功后將繳費憑證掃描后發送至hgzyjsxyrsc@163.com。
按鄂價費字〔2007〕18號文件規定，每位通過資格初審的報考人員須通過銀行繳納面試費50元/人，加試筆試崗位的報考人員還需繳納筆試費50元/人。報考人員在繳費期間，未按期繳費確認者視為自動放棄。
農村特困大學生和城市低保人員，先報名并繳費。通過繳費的農村特困大學生，須持其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件并蓋章);享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，須持其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)，連同銀行繳費憑證，面試結束后一周內到黃岡職院辦理退費手續。
報考人員在報名期間，未通過招聘單位初審的，招聘單位電話和郵件聯系報考人員告知，報考人員可以重新選報其他崗位;若同一報考人員報考某個崗位2次審核不通過后，將不能再次報考該崗位。
四、考試
考試采取面試的方式進行。
1.面試人員的確定。
為體現競爭擇優的原則，各崗位原則上按招聘人數和報名人數不低于1:3的比例開考。報名結束后，符合崗位報考資格、崗位人數和報名人數比例達到1:3且不超過1:10的報考人員全部進入面試;招聘崗位人數和報名人數比例超過1:10的，加試筆試，并按1:8的比例確定參加面試人員。加試筆試的內容為報考崗位所具備的專業知識、業務技能等。筆試成績只作為進入面試的資格條件，不計入考生總成績。如招聘計劃數與入圍面試人數未達到1:3的比例，相應核減或取消招聘計劃。招聘高層次人才和急需緊缺專業的崗位，經黃岡職業技術學院申請，招考工作主管部門批準同意，可適當降低面試入圍比例。
2.面試資格確認。
進入面試人員須持身份證原件及復印件、畢業證原件及復印件、單位同意報考的證明材料(社會在職人員)、其它應聘材料，近期免冠一寸照片2張、《報名登記表》一式2份，于面試前到指定地點進行資格確認(具體時間、地點以面試通知為準)。
報考人員不按指定時間、地點參加資格確認或資格確認不合格的，取消面試資格。
進入面試人員有棄權者需本人確認并出具書面聲明備查，考生在外地提供書面申請有困難的，可以先將聲明傳真或掃描電子檔發送至黃岡職業技術學院。確實無法聯系考生本人的，由黃岡職業技術學院2名以上工作人員證實并記錄在案。
面試公告發布后因考生棄權等因素造成入圍人選達不到規定比例的，對只有一人參加面試和經批準保留的崗位，實行最低合格分數線控制，面試分數達到75分以上的(含75分)，方能進入體檢、考察階段。對達不到最低合格分數線的，不能進入體檢、考察，相應招聘崗位計劃取消。
3.面試內容及方式。
面試按崗位需求分類采取課堂試講+現場答辯和業務技能考核+現場答辯的方式進行?？偝煽儥嘀胤峙淙缦拢?
專任教師崗位：課堂試講+現場答辯，課堂試講占面試總成績的60%、現場答辯占面試總成績的40%;
信息管理專技崗位：業務技能考核+現場答辯，業務技能考核占面試總成績的60%、現場答辯占面試總成績的40%。
面試各環節分值滿分均為100分，現場評分、報分，考生確認簽字，總成績按規定比例加權求和計算。
面試時間和地點安排通過黃岡職業技術學院官方網站公告欄(http://www.hgpu.cn/)進行發布。
(1)課堂試講。
課堂試講采取模擬教學方式進行(無學生)，主要測試應聘者的專業知識水平、教學組織能力、邏輯思維能力、儀表教態及語言表達能力等，采取百分制計分。
(2)業務技能考核。
根據相應崗位的業務技能要求，重點考核應聘人員掌握應知應會知識的水平和熟練程度，采用規定時間內實踐操作技能考核完成項目任務的方式予以評判，采取百分制計分。
(3)現場答辯。
主要測試應試人員的綜合素質和綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力，采取百分制計分。
五、體檢、考察和公示
根據招聘崗位計劃數，按考生面試總成績，從高分到低分按1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。
1.體檢。
(1)體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施。
(2)招聘單位或受檢人對體檢結果有異議的，經主管部門同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。
(3)應聘者未在規定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，體檢結論合格后，再行辦理聘用手續。
(4)因考生放棄體檢資格或體檢不合格的，招聘單位可遞補考生進行體檢，也可根據應聘人員整體情況取消該崗位的招聘。
2.考察。
(1)考察工作由黃岡職業技術學院負責。
(2)考察工作按照德才兼備、以德為先、人崗相適的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，考察中還要對應聘者的報考資格進行復審?？疾熘?，若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。
(3)因考生放棄考察或考察不合格的，招聘單位可遞補考生進行體檢和考察，也可根據應聘人員整體情況取消該崗位的招聘。
3.公示。
體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員。
擬聘用人員集中在原招聘公告發布網站上向社會公示，公示時間為7個工作日，接受社會監督。經公示發現并查證核實擬聘人員確有不能聘用問題的，取消聘用資格。
六、備案及聘用管理
經公示無異議，由黃岡職業技術學院一并將備案報告、擬聘用人員名單、參加面試人員總成績排名、考察、體檢、公示結果等報市人社局審核備案。經市人社局審核備案后，單位為新招聘的人員辦理聘用手續，實行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和省、市有關政策規定的薪酬待遇。
被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據需要遞補。
被聘用人員按相關政策規定實行試用期，非初次就業的試用期為3個月，初次就業的試用期為12個月，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
七、其他事項
1.本公告由黃岡市人力資源和社會保障局負責解釋。公告附件《崗位表》中所列的內容，由招聘單位負責解釋。
2.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。
3.未盡事宜另行公告。
報名咨詢電話：0713—8346455(黃岡職業技術學院人事處)
政策咨詢電話：0713—8128633(市人社局事業單位人事管理科)
監督舉報電話：0713--8346369(黃岡職業技術學院紀檢監察處)
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黃岡市人力資源和社會保障局黃岡職業技術學院
2019年12月13日
